Выбираются ответственные лица за сбор информации и подсчет голосов. Они будут проделывать всю механическую работу.
Если будут добровольцы, то следует понимать, что все это не так легко и весело, как может показаться на первый взгляд, а напротив, порой весьма утомительно.
1. Минимум половина зарегистрированных участников не оставила на одного сообщения. Большая часть из оставшихся имеет так мало постов, что их не стоит рассматривать как более-менее регулярных участников форума.
2. Остается около трех сотен форумчан, активно участвовавших в жизни tombraiderforums.ru
3. Из этих трех сотен (ну пусть даже четырех) выделяются участники, активные за последний год и до недавнего времени или же последнего момента.
4. Составляется список имен, для удобства упорядоченных по количеству сообщений.
5. Каждому имени присуждается личный номер (впрочем, можно этого и не делать, если подсчет голосов будет проводиться вручную, а не с помошщью, допустим, MS Excel, где "ключи" в виде идентификационных номеров будут облегчать ввод информации).
6. Создаются номинации. Желательно для этого создать отдельную тему, где следует исключить флейм по мере возможности (это должны обеспечить модераторы и самосознание форумчан, которые предположительно понимают, что все это делается для их же блага).
7. Номинации создаются всеми форумчанами. Длительные обсуждения исключаются.
8. Исключаются откровенно идиотские предложеня вроде: "Самый громкоговорящий/часто отправляемый в бан/и пр. форумчанин (далее просто "Ф")"
9. Следует избегать повторов: "Самый общительный Ф", "Самый активный Ф".
10. Если Ф будут не против можно создать такие номинации как "Главный флеймер", "Самый заядлый спорщик" и пр...
11. Выделить активных участников за последние три месяца.
12. Разослать им списки номинаций и списки участников.
13. С этого момента списки номинантов не изменяются.
14. Предложить выдвинуть в каждой номинации не больше, допустим, 15 человек (число обсудить заранее).
15. Каждый участник не может номинироваться больше чем в... сколько там будет всего номинаций? Ну допустим, не больше чем в четверти или трети номинаций (т.о. если всего 24 номинации, то каждый участник сможет номинироваться не более чем в 6-8 номинациях одновременно). Впрочем, количество таких "одновременных"номинаций также можно обсудить и утвердить наиболее оптимальный вариант.
16. Вся работа проводится не за месяц-два-три, уделяя шоу по пять минут в день, а в максимально сжатые сроки, чтобы исключить серьезное обновление состава участников форума за время подготовки шоу и сбора информации.
17. Дабы избежать переполнения личного ящика форумчанина (ящик имеет ограничение в 50 писем), отвественного за сбор голосов, использовать для сбора информации e-mail.
18. Ограничить срок подачи голосов (обговорить заранее). На мой взгляд оптимально около 10 дней, как и было предложено в этот раз.
19. После начала голосования не принимаются никакие изменения, касающиеся номинаций (формулировка и пр.).
20. Далее осуществляется обработка информации, полученной в результате голосования (опять-таки, можно вручную или с использованием доступных программ).
21. Составляются списки победителей. В каждой номинации выделяются несколько лидеров (например, человек пять) и победители.
22. Готовится торжественная часть, заказываются подарки, придумывается название всему действу, декорации, ведущие, дата объявления победителей и пр.
Тяжко собирать инфу? А вы как хотели? Раз уж взялись за дело, то делайте его с умом.
Я этот черновой план организации набросал за 10 минут и постарался учесть все негативные факторы, которые мне навскидку пришли в голову. Соблюдена демократичность всего предприятия и его честность (честность подсчета голосов подразумевается по умолчанию).
За несколько недель можно было этот план вылизать так, что не придерешься.
Я бы хотел попросить модераторов удалить эту тему через некоторое время. Особенно если она не получит развития.
Сообщение изменено: matroskin (02 February 2005 - 00:35)